人才入库不用考试，入库主要是选拔有有参加相关职业培训，或者获取了某一项证书的人才，录入全国职业信用评价网。
人才入库对人有多少价值
赋能职业技能含金量
增加职业技能含金量，有助个人学习与发展
更方便，完整，直观与用人企业进行信息交互
跟随等级测评制度的发展与应用，职业人凭借职业等级测评报告可与用人 单位进行职业信息交互，是具有说服力的职场证明。
提高就业竞争力 为个人职业发展奠定高基础
拥有一份完整良好的职业等级测评报告， 可以在激烈的求职竞争中迅速脱颖而出 并获得较大 的发展空间。也可迅速获 得新单位、新岗位领导和同事的信任， 为个人职业发展奠定较好基础。
人才入库对个人和公司都带来了极大的便利，提升了就业率和证书的利用率，新夏教育作为中国管理科学院的授权单位，为新老学员人才入库带来了优惠活动。
