职业发展规划师申请要求:大学本科以上学历，8年以上服务年限，年龄30岁以上。经理/总监以上级别，或在某一领域有独特研究的技术工作者。以下是八角老师组织的职业发展规划师申请条件、申请流程和定义的相关信息介绍。
职业发展规划师申请要求
1、任职条件:大学本科以上学历，任职8年以上，年龄30周岁。经理/总监以上级别，或在某一领域有独特研究的技术工作者。
2、软条件:有兴趣，乐于助人;学习能力强;强烈的职业道德;有丰富的工作经验。
3.知识结构:掌握职业生涯的一系列理论和实施模式;具备人力资源和企业管理知识;必要的心理学知识;跨行业、跨领域的知识结构。
4、能力结构:帮助(咨询)技术;具备信息检索、资源获取和分析能力;个人和团体评估(评估)技术;研究和评估。
职业发展规划师申请流程
职业发展规划师证书目前采取网上报名和网上考试的形式，但暂时没有个人报名入口，也不支持自己报名考试。有兴趣申请考试的学生需要在网上找到合适的授权机构或组织。具体申请流程如下:
①向院校提交报名材料:身份证正反面扫描件、免冠二寸个人照片电子件、相关学历证书扫描件等。
②参加在线课程培训:以视频课程的形式，随时观看学习，需要完成规定的课时才能参加考试。
③参加在线考试:登录职业发展规划师考试系统回答问题，通常是选择题和是非题。将颁发证书，并可免费补考一次(以最后通知为准)。
④证书发放:认证周期为1-2个月，由院校邮寄给学员。
职业发展规划师定义
职业发展规划师是以专业人士的个人兴趣为出发点，结合专业知识和相关资源，为客户提供职业适应和发展方面的专业咨询、指导、判断、建议和解决方案的专业人士。
职业发展规划师培训是国内标准化的职业规划师资格认证培训体系，专业培训专注于员工职业发展、职业规划和职业咨询的专业人才。
