婴幼儿成长规划师应熟悉儿童心理学、幼儿及关键期教育方法、课堂管理经验、家庭教育方法等。在孩子的发展中，他们不仅要关注孩子的学业问题，还要努力发现孩子的潜能、气质、人际交往和社会交往，并根据孩子的性格特征和内在潜力，帮助孩子制定未来的计划。成长规划的理论基础是瑞士心理学家皮亚杰的儿童认知理论和美国心理学家米德的互动理论。
婴幼儿成长规划师岗位职责
1. 负责接待来访客户，进行专业课程介绍，做好课程咨询，配合老师做试镜，达成销售目标;
2. 根据公司提供的早教客户资源，邀请潜在客户到店试听，完成每月的拜访任务;
3. 通过提供优质的会员服务，实现口碑和续费的二次销售目标。
婴幼儿成长规划师证书用途
婴幼儿成长规划师证书是对婴幼儿身心发展具有重要指导意义的证书。获得此证书可以为父母和婴儿提供更全面、专业的成长规划和咨询服务。同时，该证书也是对幼儿教育咨询工作的一种认可，可以为从业人员提供更好的职业前景和发展机会。
婴幼儿成长规划师考试内容
考试内容主要包括婴儿生长发育、营养与健康、心理发展等专业知识，以及生长评估、教育方案制定、家长沟通与指导等实用技能，以及相关政策法规和综合素质评价。
婴幼儿成长规划师报名条件
学历:一般要求专科及以上学历，相关专业包括婴幼儿保育、心理学、教育学等。
工作经验:要求有幼儿园、托儿所等婴幼儿服务机构工作经验，或有婴幼儿家庭护理工作经验。
培训:参加正规的婴儿成长规划师培训，掌握相关理论和实践技能。
考试:要参加婴儿成长规划师的考试，通常需要通过笔试和面试等环节。
其他:需符合相关年龄、身体健康等基本要求，如年龄在20周岁以上、身体健康等。
