医疗护理员不是护工。根据《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》，医疗护理员是医疗辅助服务人员之一，主要从事辅助护理等工作。在医务人员的指导下，对服务对象提供饮食、清洁、睡眠、排痰、排泄、消毒、沟通、安全与急救、协助身体活动等关于生活照护、辅助活动的服务。医疗护理员在可医疗机构内，在医务人员的指导下，对服务对象提供生活照护、辅助活动等服务；在社会和家庭中可以提供生活照护等服务。
医疗护理员工作职责
1、在护士长的领导和护士长的指导下，认真执行护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确、及时地完成护理工作。2、负责病人生活护理和一些简单的基础护理工作，不得从事临床护理基本操作。3、随时到病房，接听病人的电话，帮助不能自理的病人吃饭、起身走动、送厕所。4、入院前做好准备，出院后整理床单，周围做好消毒。协助护士管理床上用品和家具。5、及时收集和运送临时实验室标本及其他外出病人工作。6、参与护理教学和科研，指导实习生和护理人员的工作。7、定期组织患者学习，宣传健康知识和住院规则，经常征求患者意见，改进护理工作。8、办理入院、出院、转院、转院手续及相关登记工作。9、在护士长的领导下，做好病区管理、消毒隔离、物资、药品、物料的应用和保管工作。10、密切关注住院预付费的使用，做好预付费工作。
医疗护理员适考人群
1.综合医院、专科医院和康复中心的从业人员；2.从事临床护理和护理管理的从业人员；3.健康管理服务机构相关从业人员；4.护士、护士长、门诊护士及其他相关从业人员；5.养老服务机构相关从业人员；6.社区卫生服务中心的从业人员；7.其他愿意从事医疗服务的人；8.医学院毕业生和学生。
医疗护理员职业前景
一、刚性需求：
伴随老龄化社会的到来，医疗护理行业逐步成为热门行业。据我国卫健委数据显示，目前我国60岁以上的人口人数近2.5亿人，失能老年人超过4000万。尤其是卫健委对于医疗护理从业人员的要求也有了规范，专业的医疗护理服务成为了一个刚性需求，因此具备专业性医护知识的护理人才，还有很大的缺口。
二、待遇高涨：
专业的医疗护理员就业范围广，是医疗服务机构、医院、养老机构、临终关怀机构、社区卫生服务中心、家庭等场所的抢手人才，薪资待遇也会逐渐高涨。
三、持证上岗：
医疗机构应当使用培训合格的医疗护理员从事相应工作，合法、规范用工。护理员属于医疗体系的专业职称，必须持证上岗，否则不能以护理员的名义上岗。通过进行医疗护理员的培训，不仅有利于解决护理人才的缺口，还能促进农村劳动力转移，推动上岗就业。
