人力资源管理师证书在有资质的考证机构报名考试，经过培训，学完规定课程并参加统一考试鉴定合格者，颁发人力资源管理师证书，证书全国通用，是从业人员达到相应能力水平或职业技能的权威认证，是人员专业技术级别评定、以及开店求职的必备条件。
人力资源管理师证书持证上岗
人力资源管理师，可以说是大小企业都必须要有的职位，现在很多单位都要求持证上岗，没有证书连大门都进不去。而有了人力资源管理师证书，就相当于你有了入场券，有了踏入这个行业的机会。而证书也是提高你的行业竞争力的有效凭证。
人力资源管理师证书有什么作用
1、人力资源职业入门证书必备
证书是找好工作好平台的敲门砖，很多用人单位对于HR工作入门门槛都比较高，没有职业等级认证证书很多都会被拒之门外。
2、升职加薪
证书在各企事业单位认可度较高，考取等级越高，升职空间越大，持证者薪资涨幅15%-30%。
3、职业技能等级证书，全国通用，国网可查。
4、可申请补贴1000-2000元(具体根据各省市区域政策)。
人力资源管理师证书的就业方向
人力资源管理是一个完整的过程，预测组织的人力资源需求，制定人力需求计划，招聘和选择人员，有效组织，评估绩效支付报酬和有效的激励，并有效地发展组织和个人的需求，以实现最佳组织绩效，人力资源管理师的就业方向如下：
1、进入管理咨询领域，专注于人力资源咨询
2、在企业里专注于企业人力资源管理(绝大多数HR属于这一方向)
3、猎头行业发展
4、培训行业
5、劳务派遣方面
6、HR的某些细分模块发展方向，如职业生涯规划、人才测评等
7、创业、企业管理等
